みなさんこんにちは、雪が降らない冬に少し寂しさを感じています横山です。 1月からウェブエイトの仲間になりまして、トピックスへの投稿は初めてになりますので簡単に自己紹介をします。 名前：横山和樹(Yokoyama Kazu[…..]

まず人間力とは何か 一言で表すと「徳性」です。徳性はなにかというと、人が産まれたときから備わっている「良心」であり「才能や能力」のこと。良い心は人が生きていく中で、触れるものによって変わるといいます。それは環境や人の影響[…..]

ナガブロのはじまり。 みなさまこんにちは。2019年も残すところあと３ヶ月となり やり残したことはないかと 今年1年を振り返ろうかなぁなんて思っているゼッキーです。 今から12年前、弊社代表草間と森田舞さん（長野県を中心[…..]

「電話対応なども、パートの仕事ですよね」 採用面接の際に、応募者の女性にそう聞かれて 何を聞かれているのかを理解するのに、少し時間がかかりました。 彼女は、都内のIT会社で２０代を過ごし 結婚して松本で暮らしている子育て[…..]

私たちは、 ある時から採用活動の最初の段階で 履歴書と職務経歴書を用意していただく事をやめました。 あなたのこれまでの事は、会って直接聞けばいいし それは文字になっていなくとも、その時に私たちが感じたことで十分だと思った[…..]

私たちは、お客様の想いを形にするまでをサポートしている会社です。 「昔からデザイナーやエンジニアを大切にしてます！」なんて そんな調子のいいことは言いません。 結果的に、そうじゃない時代もあったからです。 だからこそ、形[…..]

柔軟性を意味する制度導入で、常に成長できる組織へ ウェブエイトのメンバーは、ほとんどが小学生未満の子どもを持つ父母です。一見、「大変ですね」と言われそうですが、これがそうでもないんです。子どもが熱を出しても、平日の授業参[…..]

Iターン、Uターンを希望される方から必ず聞かれること。 「セミナーや勉強会、教育制度はありますか？」 ウェブエイトには、「教育制度」的なものはありません。 もちろん、先輩や上司が仕事のことをレクチャーすることはあっても […..]

「ウェブエイトって、いつも面白そうなことをやってるよね」 本当によく言われます。 それだけ、この長野県の中では少し目立った会社であることは間違いないと思います。 草間が創業してから、11年目。 長野県最大のブログポータル[…..]

ウェブエイトの目指すワークライフスタイルは、デュアルライフ。 僕が思っているディアルライフは、信州の四季折々を楽しみながら、仕事の内容は東京クオリティ。 シンプルにいえば、こうなります。 今ウェブエイトのメンバーは、それ[…..]